Focos de atención
Ingeniero de instalaciones, Ingeniero de fabricación, Ingeniero de planta, Ingeniero de procesos, Ingeniero de mejora de procesos
Si un producto no está hecho a mano, lo más probable es que se haya fabricado en alguna fábrica. La fabricación de productos es un proceso muy complejo pero bien organizado en el que intervienen varios trabajadores. Entre los empleados más importantes de una fábrica están los ingenieros de fabricación. Son expertos versátiles que garantizan que las líneas de producción funcionen sin problemas y con seguridad para que los productos puedan fabricarse de la forma más rentable posible.
Pueden estar a cargo de una amplia gama de sistemas de fabricación, como "redes informáticas, robots, máquinas herramienta y equipos de manipulación de materiales". La seguridad en el lugar de trabajo es una de las principales preocupaciones de los ingenieros de fabricación, ya que buscan formas de reducir los aspectos derrochadores de los procesos de producción, teniendo en cuenta cuántos trabajadores son necesarios para una tarea, qué pasos van a realizar, qué tecnologías van a necesitar y cuánto cuesta todo. Pueden supervisar los procesos de control de calidad para garantizar que los productos cumplen las especificaciones y están listos para ser enviados a las tiendas o almacenes a la espera de ser comprados.
- Colaboración con diseñadores comerciales e industriales para mejorar los productos
- Trabajar con varios equipos para lograr un objetivo común
- Proteger a los trabajadores de los riesgos laborales
- Maximizar la eficiencia de la producción para mantener bajos los costes de los empresarios
- Desarrollar nuevos conceptos y productos interesantes para comercializarlos entre los consumidores.
- Convertir ideas en bienes tangibles
- Mejorar las tecnologías capaces de realizar tareas peligrosas para que la gente no tenga que hacerlo
Horario de trabajo
- La mayoría de los ingenieros de fabricación trabajan a jornada completa, con posibilidad de hacer horas extraordinarias en temporadas de mucho trabajo o cuando la producción se retrasa o los pedidos superan las previsiones.
- Tareas típicas
- Reunirse con los clientes para discutir las especificaciones de los productos deseados
- Hablar con los proveedores y la dirección sobre el estado de las capacidades, los calendarios, las limitaciones y las posibles soluciones a los problemas.
- Determinar las herramientas, máquinas, equipos y procesos adecuados para fabricar piezas o productos específicos en función de las especificaciones.
- Buscar formas de disminuir o eliminar las prácticas y materiales nocivos
- Revisar los calendarios y los flujos de trabajo para garantizar que se asigna el número correcto de trabajadores.
- Utilizar sistemas de control de gestión para organizar los esfuerzos del equipo
- Establecer protocolos de control de calidad para garantizar que los productos se fabrican conforme a las normas.
- Evaluar continuamente la velocidad de producción y buscar formas de mejorar la eficiencia y reducir los costes utilizando los principios de la fabricación ajustada.
- Colaborar con los equipos de producción para mantener las cosas a tiempo, según lo previsto (y dentro del presupuesto).
- Analizar los flujos de trabajo para buscar (y mitigar) posibles problemas, como cuellos de botella.
- Crear planes de emergencia para solucionar problemas imprevistos que puedan causar retrasos o interrupciones del trabajo.
- Probar y solucionar problemas de diseños, materiales y procesos
- Ofrecer asistencia técnica o formación cuando sea necesario
- Comprobar periódicamente con el personal el progreso de los proyectos. Supervisar, según sea necesario
- Investigar las causas profundas de los fallos de producción y proponer soluciones o ajustes.
- Generar informes sobre el rendimiento de la fabricación
- Revisar los factores financieros relacionados con los procesos sostenibles y ofrecer sugerencias a la dirección.
- Garantizar la entrega puntual de las mercancías a los clientes, manteniendo al mismo tiempo prácticas de transporte rentables.
Responsabilidades adicionales
- Diseñar el espacio de trabajo y los equipos y supervisar las instalaciones.
- Adquirir equipos, piezas y materiales diversos, según sea necesario.
- Redactar documentación para diversos procesos de trabajo
- Mantenerse al día sobre las mejoras de los procesos de fabricación y montaje
- Informarse sobre las tendencias y los avances tecnológicos en herramientas y equipos e incorporarlos cuando sea factible.
- Garantizar el cumplimiento de los códigos y normas estatales, federales e internacionales.
- Participar en actividades de formación continua y de organizaciones profesionales
Habilidades blandas
- Capacidad de conceptualizar
- Capacidad para facilitar la colaboración entre equipos
- Estilo adaptativo
- Analítica
- Presupuesto ajustado
- Calma bajo presión
- Cumplimiento y seguridad
- Concentración y enfoque
- Buena capacidad de gestión de registros
- Iniciativa
- Innovador
- Investigación
- Liderazgo
- Organizado
- Paciencia
- Resolución de problemas
- Realista
- Gran don de gentes y capacidad de comunicación
- Trabajo en equipo
- Gestión del tiempo
Habilidades técnicas
- Herramientas de diseño asistido por ordenador (CAD) como Autodesk AutoCAD
- Conocimiento de los procesos de la cadena de montaje
- Conocimientos de Solidworks
- Fabricación ajustada
- Mejora de los procesos
- Principios de garantía de calidad
- Análisis de las causas
- Seis Sigma
- Tácticas de resolución de problemas
- Conocimientos de ingeniería mecánica
- Industria del automóvil; fabricación de equipos de transporte
- Fabricantes de productos informáticos y electrónicos
- Empresas manufactureras
- Organismos militares y gubernamentales
Los ingenieros de fabricación se encargan de que la producción de las fábricas funcione sin problemas, pero para llegar a ese punto hay que trabajar y planificar mucho. Desde elegir a los trabajadores con las aptitudes adecuadas y seleccionar las mejores herramientas, equipos y maquinaria hasta diseñar espacios de trabajo y establecer procedimientos, los ingenieros de fabricación tienen mucho trabajo por delante.
Las empresas dependen en gran medida de su talento para mantener la producción en marcha, los costes bajos y la seguridad de los trabajadores. Una mala decisión o un descuido pueden poner en peligro la producción, causando costosos problemas de fabricación que van desde productos defectuosos hasta retiradas de productos por motivos de seguridad y paradas totales de la producción. Si un producto gravemente inseguro llega al mercado, puede hundir la reputación de una empresa y significar la ruina financiera para su futuro. Otras veces, el producto debería haberse desechado en la fase de concepción, como ocurrió con el desastroso bálsamo labial de Cheetos.
Las perspectivas laborales son buenas para los ingenieros de fabricación, en parte por el ahorro de costes que aportan. Una parte importante del trabajo consiste en mantenerse al día de las tendencias e innovaciones, que hoy en día son muchas.
La automatización es desde hace tiempo un objetivo clave de muchas fábricas y cada vez está más extendida y es más fácil de usar. Los robots móviles y colaborativos también están preparados para alterar el panorama de la fabricación, aportando nuevas e interesantes capacidades. Mientras tanto, la legendaria Internet de las Cosas sigue avanzando, permitiendo a las empresas recopilar datos valiosos que pueden utilizar para optimizar los procesos.
Aclamada como la Cuarta Revolución Industrial, la Industria 4.0 está a la altura de las circunstancias con varias iniciativas impulsadas por "Internet móvil de alta velocidad, la inteligencia artificial y la automatización, el uso de análisis de macrodatos y la tecnología en la nube". Otras tendencias son el uso cada vez más extendido de la planificación de recursos empresariales, que no es nada nuevo pero que ahora es más fácil de implantar gracias al SaaS basado en la nube.
Los ingenieros de fabricación son muy metódicos y están orientados a los procesos. Es posible que hayan disfrutado realizando actividades meticulosas que requerían seguir muchos pasos en un orden preciso, como construir intrincados juegos de LEGO. Les gusta eliminar las ineficiencias y puede que hayan encontrado formas de hacer sus tareas (o sus deberes) más rápido de lo que otros tardarían. Como a la mayoría de los ingenieros, les suele encantar descubrir cómo convertir ideas abstractas en realidades concretas mediante un poco de pensamiento creativo y jugueteo.
Como suelen estar inmersos en tecnología punta, como la inteligencia artificial y la robótica, es posible que de niños fueran ávidos aficionados a la ciencia ficción. Y puesto que deben supervisar el trabajo de muchas personas y grupos, los ingenieros de fabricación suelen tener habilidades interpersonales bien desarrolladas que probablemente cultivaron en actividades extraescolares o simplemente al crecer en una familia numerosa.
- El 70% de los ingenieros de fabricación tienen una licenciatura y el 16% un máster. Muchos programas universitarios ofrecen titulaciones dobles de grado y máster que duran unos 5 años.
- La mayoría se especializa en ingeniería industrial, ingeniería de fabricación o ingeniería mecánica.
- Los programas de ingeniería deben estar acreditados por ABET
- A menudo se necesita un máster para enseñar o trabajar en I+D.
- Los empresarios valoran las prácticas, las cooperativas y otras experiencias laborales prácticas.
- No se necesita una licencia para empezar, pero la licencia de Ingeniero Profesional (PE) puede dar lugar a oportunidades de promoción.
- Un PE debe aprobar dos exámenes:
- Fundamentos de ingeniería (FE)
- Examen de Principios y Prácticas de Ingeniería (PE)
- Un PE debe aprobar dos exámenes:
- Hay varias certificaciones opcionales a tener en cuenta, entre ellas:
- American Society for Quality - Certificado Six Sigma Yellow Belt
- American Society of Mechanical Engineers International - Geometric Dimensioning & Tolerancing Professional - Technologist
- Autodesk -
- Certificación profesional Autodesk Moldflow Insight
- Certificación Asociado Autodesk Moldflow Insight
- Certificación de la Asociación Internacional de Seis Sigma - cinturones de varios colores
- Packaging Machinery Manufacturing Institute - Prueba de certificación en mecatrónica - Motores y controles de motores
- SAP América- Asociado Certificado de Aplicación - SAP S/4HANA Cloud (público) - Implementación de Manufactura
- Sociedad de Profesionales de Mantenimiento y Fiabilidad - Certificado de Mantenimiento y Fiabilidad
- Sociedad de Ingenieros de Fabricación -
- Certificación Lean Silver
- Certificación Six Sigma Green Belt
- Ingeniero de fabricación certificado
- Certificación Six Sigma Master Black Belt
- Certificación Lean Gold
- Los programas deben estar acreditados por ABET, que es un requisito para obtener posteriormente la licencia de educación física.
- Busca becas y vías STEM para ahorrar tiempo y dinero
- Tenga en cuenta los premios y logros del profesorado del programa. Entre los honores prestigiosos se incluyen: premios a la docencia, premios y reconocimientos del IEEE y la National Science Foundation, becas Fulbright, mejores artículos y conferenciantes distinguidos...
- Echa un vistazo a sus instalaciones (sobre todo si piensas asistir en persona). Los programas bien financiados dispondrán de las áreas de investigación más modernas y punteras
- Busca centros e institutos afiliados. La mayoría de los grandes programas colaboran con socios externos que pueden mejorar significativamente tu experiencia de aprendizaje.
- Averigua siempre qué prestaciones o recursos ofrecen las escuelas a sus graduados. ¿Ayudan en la preparación de entrevistas o tienen estrechos vínculos con la industria local? ¿Ofrece la red de antiguos alumnos tutorías y contactos que mejoren la carrera profesional?
- Merece la pena empezar con buen pie en la universidad tomando clases preparatorias en el instituto, como matemáticas, física, ingeniería y tecnología. Un buen nivel de inglés y de redacción técnica también valdrá la pena más adelante.
- Decide en qué tipo de fabricación quieres involucrarte, como automoción, productos comerciales, informática, etc.
- Aprende todo lo que puedas sobre la carrera antes de apuntarte a clase. Haz un reconocimiento previo leyendo las descripciones de los puestos publicadas en los portales de empleo.
- Haz una lista de las empresas en las que te gustaría trabajar y ponte en contacto con los empleados actuales para que te informen.
- Entre las principales empresas manufactureras de EE.UU. figuran Ford, General Motors, Dell, Johnson & Johnson, General Electric, Intel, IBM, Procter & Gamble, PepsiCo, Lockheed Martin, Boeing, Hewlett-Packard y Raytheon.
- Adquirir experiencia práctica mediante periodos de prácticas o aprendizaje
- No descuide las habilidades interpersonales. Los ingenieros también deben ser "personas".
- Ofrecerse voluntario para formar parte de comités escolares o ayudar en actividades extraescolares, centrándose en funciones que ofrezcan experiencias de liderazgo y gestión.
- Eche un vistazo a la siguiente lista de sitios web recomendados para encontrar grupos profesionales a los que unirse
- Participa activamente en los clubes de ingeniería de tu centro de estudios.
- Pregunte a un ingeniero de fabricación experimentado si puede hacerle una entrevista informativa.
- Los titulados universitarios tendrán que solicitar puestos de Ingeniero de Fabricación de nivel inicial en fábricas o almacenes.
- Contar con uno o dos años de experiencia laboral te hará más competitivo a la hora de presentar tu candidatura.
- Las prácticas pueden ser una gran oportunidad para adquirir experiencia práctica y, además, a veces conducen a empleos a tiempo completo.
- Sea flexible en cuanto a las horas que puede trabajar. Los recién contratados pueden ser etiquetados para trabajar de noche o los fines de semana.
- Regístrate para recibir notificaciones en portales de empleo como Indeed, SimplyHired, Monster, USAJobs, ZipRecruiter, LinkedIn, Velvet Jobs y Glassdoor.
- Pregunta a todos los miembros de tu red sobre las vacantes. Según PayScale, el 85% de los empleos se encuentran a través de redes de contactos.
- Pide ayuda al centro de orientación profesional de tu centro de estudios para redactar el currículum, hacer simulacros de entrevista y ponerte en contacto con los reclutadores.
- Haga los deberes sobre la empresa y adapte su currículum a la oferta de empleo específica en cada caso.
- Revise las plantillas de currículum vitae de los ingenieros de fabricación y las preguntas habituales en las entrevistas
- Ten en cuenta que es posible que las empresas más pequeñas nunca tengan las oportunidades de ascenso que podrías desear más adelante, pero es probable que estén más dispuestas a contratar a alguien con menos experiencia.
- Conviértase en un experto en la materia que consigue que las cosas se hagan, agiliza los procesos, reduce los costes y mantiene a los trabajadores productivos y seguros.
- Define tus objetivos a largo plazo, establece hitos y diseña estrategias para alcanzarlos.
- Cuando tengas suficiente experiencia laboral, obtén una certificación profesional.
- Obtenga su licencia de Ingeniero Profesional para demostrar su compromiso con la excelencia y su deseo de asumir mayores responsabilidades.
- Mantén conversaciones francas con tu jefe para hablar de tus objetivos profesionales. Pregunta por las oportunidades de ascenso cuando llegue el momento y ten en cuenta el tiempo y el esfuerzo que han invertido en ti.
- Intenta ser flexible sin poner en peligro tus sueños. Si en un futuro próximo es posible un ascenso dentro de la empresa, tal vez sea mejor esperar en lugar de abandonar el barco para trabajar en otra empresa.
- Decide qué es más importante para ti: ¿un sueldo más alto o un trabajo más gratificante personalmente? Si puedes encontrar ambas cosas, ¡mejor que mejor!
- Si trabajas para una empresa más pequeña, tus opciones pueden estar permanentemente limitadas a menos que solicites otro puesto, pero si no puedes conseguir un ascenso, al menos pide un aumento y justifica tus razones.
Páginas web
- Consejo de Acreditación de Ingeniería y Tecnología
- Sociedad Americana de Enseñanza de la Ingeniería
- Sociedad Americana de Ingenieros Mecánicos
- Centro de Servicios de Enseñanza de Ingeniería
- Instituto de Ingenieros Industriales y de Sistemas
- Consejo Nacional de Examinadores de Ingeniería y Topografía
- Sociedad Nacional de Ingenieros Profesionales
- Sociedad de Ingenieros de Fabricación
- Sociedad de Mujeres Ingenieras
- Asociación de Estudiantes de Tecnología
Libros
- Fundamentos de la fabricación moderna: Materiales, procesos y sistemas, por Mikell P. Groover
- Ingeniería y Tecnología de Fabricación, por Serope Kalpakjian y Steven Schmid
- Manual de ingeniería de fabricación, por Hwaiyu Geng
Hay varios campos y subcampos de la ingeniería, y cientos de trayectorias profesionales entre las que elegir. Si la ingeniería de fabricación no es lo tuyo, hay otros trabajos relacionados con la ingeniería:
- Ingenieros aeroespaciales
- Directores de arquitectura e ingeniería
- Ingenieros biomédicos
- Ingenieros informáticos
- Técnicos en Ingeniería Eléctrica y Electrónica
- Ingenieros de logística
- Ingenieros mecánicos
- Administradores de redes y sistemas informáticos
- Ingenieros fotónicos
- Ingenieros de ventas
Para quienes no deseen seguir necesariamente una carrera de ingeniería, entre las profesiones relacionadas con la ingeniería de fabricación se incluyen las siguientes:
- Estimadores de costes
- Directores de producción industrial
- Logistas
- Analistas de gestión
- Especialistas y técnicos en salud y seguridad en el trabajo
- Inspectores de control de calidad
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